Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı ile MÜSİAD iş birliğiyle hayata geçirilen “Aile Dostu İş Yeri Projesi”ne en güçlü destek Mersin’den geldi. 2025 yılının “Aile Yılı” ilan edilmesiyle birlikte başlatılan proje, hem iş dünyasında hem de sosyal politikalarda aile yapısını önceleyen bir model sunmayı hedefliyor. MÜSİAD Mersin Şubesi, projeye en fazla üyeyle destek vererek dikkatleri üzerine çekti.
MÜSİAD Mersin Şube Başkanı Mehmet Sait Kayan, desteklerinden dolayı Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş’tan plaket aldı. Kayan, projeye katkı sunan tüm Mersinli iş insanlarına teşekkür ederek, bu sosyal girişimin sadece ekonomik değil, toplumsal anlamda da değerli bir adım olduğunun altını çizdi.
Mersin, Projeye En Fazla Katılım Gösteren İl Oldu
MÜSİAD Genel Merkezi'nde düzenlenen törende, 1025 şirketin projeye dahil olduğu açıklandı. Bu şirketlerde çalışan yaklaşık 300 bin kişi, projenin sunduğu avantajlardan doğrudan yararlanacak. Katılımcı firma sayısının önümüzdeki dönemde artmasıyla, desteklenen aile sayısının da ciddi oranda yükselmesi bekleniyor.
Mersin, projeye en fazla üyeyle katkı veren il olarak öne çıktı. Bu başarının ardında, MÜSİAD Mersin Şubesi’nin gösterdiği aktif çaba ve üyelerinin duyarlılığı bulunuyor. Şube Başkanı Mehmet Sait Kayan, projeyi Mersin’den çıkan bir fikir olarak tanımlayarak, “Bu bizim şehrimizden doğan bir modelin ulusal çapta hayata geçirilmiş hali,” sözleriyle sürece dair gururunu paylaştı.
Yeni Evlenen ve Çocuk Sahibi Olan Çalışanlara Maddi Destek
Proje kapsamında aile kurumunu güçlendirecek somut destekler sağlanıyor. Yeni evlenen çalışanlara üç asgari ücret, yeni doğan çocuklar için ise iki asgari ücret tutarında hibe verilmesi planlanıyor. Bu model, yalnızca ekonomik değil aynı zamanda duygusal anlamda da çalışanları desteklemeyi hedefliyor.
Mehmet Sait Kayan bu desteğin, aile birliğini koruma noktasında önemli bir katkı sunduğunu belirterek, “Çalışanlarımızın hayatlarındaki en özel anlarda yanlarında olmak istiyoruz. Aileye verilen değerin, iş verimliliğine ve toplumsal huzura katkı sağlayacağına inanıyoruz,” ifadelerini kullandı.
Tüm İş Dünyasına Katılım Çağrısı
MÜSİAD Mersin Şubesi'nin önderliğinde yürütülen bu sosyal sorumluluk modeli, sadece MÜSİAD üyeleriyle sınırlı kalmamalı. Şube Başkanı Kayan, projeye tüm iş dünyasının sahip çıkması gerektiğini vurguladı. “2025 Aile Yılı’na katkı sunmak isteyen her kurum bu modele dahil olmalı,” diyerek çağrısını yineledi.
Bu tür projelerin yaygınlaşması, aileyi merkeze alan iş kültürünün yerleşmesine, dolayısıyla da toplumsal refahın artmasına büyük katkı sağlayacak. Kayan, “Bu gurur sadece MÜSİAD’ın değil, tüm Mersin’indir,” diyerek sürecin kapsayıcılığına dikkat çekti.
Bakan Göktaş: “Bu Model, İş Dünyası İçin Örnek Teşkil Ediyor”
Törende konuşan Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanı Mahinur Özdemir Göktaş, projenin yalnızca bir sosyal sorumluluk adımı olmadığını, aynı zamanda iş dünyasında aile dostu ekosistemi yerleştirme adına atılmış stratejik bir adım olduğunu söyledi.
“Bu proje, iş dünyasında aileyi önceleyen bir kültürün oluşmasına öncülük edecek. Temennimiz, bu modelin yaygınlaşması ve kalıcı hale gelmesi,” diyen Göktaş, Mersin gibi şehirlerin gösterdiği yüksek katılımın umut verici olduğunu belirtti.
“Aile Yılı” Vizyonunun Sahadaki Karşılığı
MÜSİAD Genel Başkanı Burhan Özdemir de projeyi, “Aile Yılı” vizyonunun sahadaki en güçlü uygulamalarından biri olarak tanımladı. Üç haftalık kısa bir sürede projeyi hayata geçirdiklerini belirten Özdemir, hedeflerinin daha fazla firmayı dahil ederek bu desteği ülke geneline yaymak olduğunu ifade etti.
Bu proje, aileyi önceleyen politikaların iş dünyasında nasıl somut sonuçlar doğurabileceğinin de bir göstergesi niteliğinde. Giderek artan katılımla birlikte “Aile Dostu İş Yeri Projesi”nin, Türkiye’nin sosyal kalkınma hedeflerine ciddi katkı sağlaması bekleniyor.
